Ultimo articolo delle 20:27 a cura di Redazione Controcampus
martedì, 18 giugno 2013
24 luglio 2012

MCZ ed Eures: insieme per i giovani

Se un’azienda decidesse di riutilizzare il budget destinato agli omaggi natalizi, reinvestendolo in un progetto di sovvenzione ai giovani disoccupati che desiderino lavorare all’estero, cosa pensereste?
Pensereste che è un’ottima idea quella avuta da MCZ GROUP Spa, azienda nel settore del riscaldamento domestico e della cottura da esterni. L’iniziativa permetterebbe a giovani disoccupati, diplomati e laureati, di avere un’importante occasione di arricchire il proprio curriculum con un’esperienza lavorativa all’interno dell’Unione Europea.

MCZ GROUP Spa insieme ad EURES promuove l’iniziativa Job Creation di responsabilità sociale e bandisce un concorso per assegnare sovvenzioni a 10 giovani disoccupati italiani che vogliano cercare lavoro in Europa. Il concorso infatti ha l’obiettivo di favorire la crescita e la formazione qualificata dei candidati all’interno dell’UE.
Le sovvenzioni – che ammontano a 2500 euro l’una – serviranno a parziale copertura delle spese di trasferta, vitto e alloggio per i giovani selezionati che siano desiderosi di vivere un’esperienza professionale di almeno 4 mesi presso aziende europee, in particolar modo francesi, tedesche ed inglesi.

Per accedere alle sovvenzioni bisogna essere giovani disoccupati, diplomati o laureati, tra i 18 e i 30 anni residenti nei 27 stati membri dell’UE e in Norvegia, Islanda, Lichtenstein o Svizzera.
Non bisogna aver mai svolto attività lavorativa all’estero, possedere un’ottima conoscenza della lingua inglese e/o della lingua del paese ospitante e non aver mai usufruito di altri contributi, tipo Leonardo, Your First Job Abroad, Your first EURES Job.
Bisogna possedere inoltre buone competenze informatiche ed essere iscritti al Servizio Pubblico per l’Impiego (SPI) e registrati come utenti EURES tramite inserimento del CV sul portale www.eures.europa.eu e, se italiani, anche sul portale www.cliclavoro.gov.it.

Le domande di partecipazione al concorso scadono il 31 Ottobre 2012 e per avere maggiori informazioni basta andare al link dell’azienda.

fonte foto http://it.photl.com

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