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4 gennaio 2011

Unicalduemilaventi: seminari per rilanciare la ricerca e l’università della Calabria

Unicalduemilaventi, promosso da un gruppo informale di docenti Unical, costituito dai professori:Giovanni Anania, Riccardo Barberi, Roberto Bartolino,
Beatrice Bitonti, Domenico Cersosimo, Pietro Fantozzi, Gaetano Florio, Bartolo Gabriele, Mauro Ghedini,

Sergio Greco, Laura Luchi, Pierluigi Veltri, organizza un seminario di analisi e proposte “Verso un sistema d’ateneo di valutazione della ricerca”. L’incontro,
che sarà aperto da un intervento dei proff. Giovanni Anania e Pierluigi Veltri, si terrà il giorno 13 gennaio 2011 nell’University Club dalle 17.00 alle 19.30.

Unicalduemilaventi si propone di alimentare una discussione pubblica sul destino dell’università italiana e dell’Unical e di contribuire a contrastare la devalorizzazione istituzionale dell’università e le generalizzazioni all’intero sistema di abusi e degenerazioni che a volte si riscontrano in
taluni atenei. i promootori dell’ iniziativa rietngono che il miglior antidoto alla sfiducia sia il confronto e l’analisi critica e autocritica su ciò che non va nell’università e su ciò che possiamo fare, singolarmente e insieme, per superare le difficoltà e migliorare le prestazioni.

Aspiriano a coinvolgere nella discussione tutti coloro che credono che i risultati raggiunti siano migliorabili e che sono altresì interessati a perseguire il cambiamento sperimentando nuove vie, praticando innovazioni.
Il futuro e la qualità dell’Unical sono strettamente legati alla disponibilità di adeguati finanziamenti pubblici e di buone leggi nazionali ma dipendono anche molto da studenti , ricercatori e personale che lavora nell’ ateneo, dalla volontà e capacità di individuare e perseguire obiettivi e azioni di cura della comunità accademica, di qualità nella didattica e nella ricerca, di adozione di modelli gestionali trasparenti, efficienti ed efficaci, di valutazione sistematica dei risultati conseguiti e degli scarti tra mete ed esiti.
L’elezione di un nuovo rettore, così come la riscrittura dello Statuto e la riconfigurazione degli assetti di governace dell’Unical, nel caso in cui fosse approvata la cosiddetta legge Gelmini, sono tappe cruciali del
processo di adattamento e di cambiamento che, tuttavia, per essere realistiche e sostenibili, non possono fare a meno della partecipazione attiva di una pluralità di attori e di strutture interne all’ ateneo.

Non basta scegliere il “miglior” rettore oppure delegare a un ristretto numero di persone “qualificate” il compito di definire le scelte strategiche per futuro; sono anche necessari l’impegno diretto di tanti a perseguire la missione del miglioramento qualitativo e il consenso largo e convinto su obiettivi, strumenti e iniziative per il rafforzamento e l’innovazione della università della Calabria. La costruzione condivisa di un disegno progettuale e l’individuazione delle migliori strategie per realizzarlo rappresentano, a nostro avviso, una priorità assoluta per l’intera comunità Unical.

Unical duemilaventi pertanto, ha iniziato all’interno del gruppo un percorso di condivisione sui temi e i problemi che sono oggi prioritari nell’Unical e adesso intendono discuterne con tutti coloro che sono
interessati e disponibili. si è pensato di partire organizzando quattro seminari aperti di approfondimento su quattro tematiche rilevanti per il futuro della nostra Università: ricerca, didattica, governance e campus. Non verranno avanzate proposte e soluzioni “forti”: interessa di più agli organizzatori, prospettare un percorso, fornire una ricognizione ragionata sul tema, offrire spunti di riflessione, sollecitare interlocuzioni e coinvolgimenti critici. Le soluzioni possibili e praticabili emergeranno da questo processo dialettico, che intendono costruire e alimentare insieme.

Vincenzo Amone

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