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21 febbraio 2012

Cà Foscari: Il Nord-Est a lezione di Team Ledearship

Da Milano al Nordest, dalle multinazionali alle piccole e medio imprese degli imprenditori nordestini “pionieri” di un nuovo modo di concepire l’azienda,  proiettata verso l’innovazione e la ricerca di stimoli e idee: sbarca nel Nord Est il corso “Coaching Essentials” di Ca’ Foscari Challenge School, dopo una fortunata prima stagione lo scorso anno.

Il corso è rivolto a chi vuole intraprendere la professione di coach o leader per potenziare le proprie capacità di padronanza personale, di relazione e  sviluppo delle risorse umane.

Mercoledi 22 febbraio 2012, dalle ore 9.30 a Ca’ Foscari, (Dorsoduro 3246 – 30123 Venezia) si terrà la presentazione del corso. In quest’occasione, sarà presentato anche il Professional Coaching Program, percorso modulare di sviluppo delle competenze di coaching.

All’evento parteciperanno:

dott. Guido Mantovani, Dean Ca’ Foscari Challenge School

dott. Cesare Caterisano, Executive Coach

dott.ssa Cristina Zamberlan, direttore Risorse Umane

dott. Marco Balsamini, Imprenditore

dott.ssa Anna Bandini, Dirigente Azienda Ospedaliera Sant’Orsola

dott. Vittorio Corocher, dirigente Permasteeelisa

dott.ssa Annalisa Da Ros, Direttore Amministrativo Siliconature

(La presentazione sarà ripetuta il giorno 6 Marzo con altri testimonial del mondo produttivo e manageriale del Nord-Est).

E’ possibile ottenere maggiori informazioni sulla presentazione e sul corso, alla pagina web www.unive.it/challengeschool, alla sezione “lifelong learning”.

Per le aziende del Nord Est si tratta di una sfida tutta da intraprendere ma che ha già attirato i primi manager interessati ad approfondire il tema: alla prima edizione del corso hanno preso parte Marco Balsamini, titolare di una impresa di impianti di refrigerazione con sede a Pordenone, e Vittorio Corocher,  manager di Permasteeelisa, azienda con sede a Bassano del Grappa.

Il Professional Coaching Program nasce nel 2009 dalla collaborazione tra Fondazione Università Ca’ Foscari e un team di professionisti con esperienza decennale nel corporate & business coaching e nella formazione al coaching. L’esperienza portata avanti da allora, si configura come unica nel Nord Est in termini di varietà della popolazione coinvolta, profondità del percorso, ricaduta professionale.

 

I vantaggi

•          chiarire il proprio “next level” nella consapevolezza degli ostacoli personali da superare

•          essere più focalizzati, agire e relazionarsi in modo funzionale agli obiettivi

•          effettuare scelte nella piena consapevolezza degli impatti sulle persone e sul contesto

•          raggiungere più velocemente e con maggiore consapevolezza gli obiettivi

•          aumentare la consapevolezza dei talenti ed espandere i punti di forza

•          riconoscere in sé e negli altri le dinamiche di autosabotaggio

•          dotarsi di un modello, di metodi e di una pratica per l’apprendimento continuo

•          pensare out of the box e stimolare gli altri a farlo

•          gestire meglio gli ostacoli interni e quelli relazionali alla luce di un framework chiaro

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